A work visa in South Korea
✅ 1. What is a Korean Work Visa?
A work visa allows a foreigner to stay and engage in employment activities in South Korea. There are various types depending on the job or activity:
| Visa Type | Name | Main Target Group |
|---|---|---|
| E-1 | Professor | University professors |
| E-2 | Conversation Teaching | Native English teachers |
| E-3 | Research | Researchers at R&D institutes |
| E-4 | Technological Guidance | Engineers, specialists |
| E-5 | Professional Employment | Lawyers, accountants, etc. |
| E-6 | Arts & Performance | Entertainers, models |
| E-7 | Specific Activities | General professionals (IT, marketing, etc.) |
| E-9 | Non-professional Employment | Factory, construction, agriculture, etc. |
| E-10 | Seafarer Employment | Shipping crew |
| D-8 | Business Investment | Foreign investors |
| D-10 | Job Seeking | Professional job seekers |
| H-2 | Work and Visit | Overseas Koreans (limited industries) |
✅ 2. General Procedure to Obtain a Work Visa
① Employment or Invitation
- You must sign a contract with a Korean employer or receive an official invitation.
- For job-seeking, a D-10 visa is available without a prior contract.
② Certificate for Visa Issuance (CVI) – If Required
- The employer in Korea applies for a Certificate for Visa Issuance (CVI) at a Korean Immigration Office.
- This is mandatory for many work visa categories such as E-7, E-1~E-6, and D-8.
Once the CVI is issued, the foreigner applies for a visa at the Korean embassy or consulate in their home country.
③ Visa Application at Korean Embassy
- Submit the CVI and other documents (passport, photo, contract, etc.)
- The embassy issues the visa after review
④ Entry to Korea and Alien Registration
- Within 90 days of arrival, register at the Immigration Office to obtain a Foreign Registration Card (ARC)
✅ 3. Required Documents (General)
| Category | Required Documents |
|---|---|
| ID | Valid Passport, ID Photos (specific size & background) |
| Visa Form | Visa application form or CVI form |
| Employment | Job contract, invitation letter, employer's business license |
| Academic | Degree certificates, transcripts, resume (translated & notarized) |
| Medical | Tuberculosis test results (required for some nationals) |
| Criminal | Police clearance certificate (with apostille or consular legalization) |
Requirements vary by visa type.
✅ 4. Application Workflow (Summary)
1. Sign contract or receive job offer →
2. Employer applies for CVI (if required) →
3. Apply for visa at Korean embassy →
4. Enter Korea →
5. Register for ARC within 90 days
✅ 5. Important Notes When Preparing Documents
- All foreign documents must be translated into Korean and notarized, with apostille or consular legalization.
- Documents are valid within 3 months of issuance.
- Photo requirements: 3.5cm x 4.5cm, white background, taken within 6 months.
✅ 6. Additional Tips
- Online applications for visa extension, changes, and registration are available at HiKorea
- Visa-free nationals still need K-ETA for short visits (not for employment).
- Some visas allow status change after entry, e.g., D-10 to E-7, E-9 to E-7-4 (if qualified).
✅ 1. 한국 취업비자란?
한국에서 일하기 위해 필요한 사증(비자) 및 체류자격을 말합니다. 비자 종류는 업종과 활동에 따라 다르며, 대표적으로 다음과 같습니다.
| 체류자격 | 명칭 | 주된 대상 |
|---|---|---|
| E-1 | 교수 | 대학 교수 등 |
| E-2 | 회화지도 | 영어회화 등 원어민 강사 |
| E-3 | 연구 | 연구소, R&D 전문가 |
| E-4 | 기술지도 | 기술이전, 공정관리 등 |
| E-5 | 전문직업 | 변호사, 회계사 등 전문직 |
| E-6 | 예술흥행 | 연예인, 모델 등 |
| E-7 | 특정활동 | 일반적인 전문인력 |
| E-9 | 비전문취업 | 단순기능직, 제조업 등 |
| E-10 | 선원취업 | 해운회사 선원 등 |
| D-8 | 기업투자 | 법인 설립 등 |
| D-10 | 구직 | 전문직 구직자 |
| H-2 | 방문취업 | 재외동포 중심 단순취업 |
✅ 2. 한국 취업비자 신청을 위한 일반 절차
① 사전 초청 또는 고용계약 체결
- 한국의 초청기관 또는 고용주가 외국인과 고용계약 체결
- 또는 해외에서 구직자가 D-10 비자를 통해 한국에 입국해 구직 가능
② 사증발급인정서 신청 (필요시)
- 한국 내 고용주가 출입국외국인청에 사증발급인정서를 신청
- 이 절차는 대체로 E-7, E-1~E-6 비자 등 전문취업비자에 해당
- 사증발급인정서가 발급되면, 외국인이 자국의 한국대사관/영사관에서 비자 신청
【참고: D-8 기업투자, D-3 기술연수, E-7 특정활동 등은 사증발급인정서 필수】 【출처: [23†[해제]상담매뉴얼('23.7.3.)-1001-2000.pdf†L1-L20]】
③ 해외 공관 비자 신청
- 사증발급인정서, 고용계약서, 여권 등 구비서류 지참 후
- **재외공관(대사관/영사관)**에서 비자 신청 및 발급
④ 한국 입국 및 외국인등록
- 입국 후 90일 이내에 출입국외국인청에서 외국인등록 신청
- 외국인등록증(Foreign Registration Card) 수령
✅ 3. 공통 필요서류
비자 종류에 따라 다소 다르지만 일반적으로 다음 서류를 준비합니다:
| 구분 | 제출서류 |
|---|---|
| 신분증류 | 유효한 여권, 사진 (외국인등록용 사진규격 준수) |
| 사증 신청서 | 사증발급 신청서 또는 사증발급인정서 신청서 |
| 고용관련 | 고용계약서, 초청장, 사업자등록증 사본 등 |
| 학력 및 경력 | 학위증명서, 경력증명서 (필요시 번역 및 공증) |
| 건강서류 | 결핵진단서 (결핵고위험국가 국민일 경우), 건강검진서 등 |
| 범죄기록 | 범죄경력증명서 (한국어 번역 공증 필요) |
【출처: [30†250721_사증민원_자격별_안내_매뉴얼_D-2,D-4,E-7 개정.pdf†L4-L6]】
✅ 4. 절차 흐름 요약
① 고용계약 또는 초청 →
② 사증발급인정서 신청 (한국 내 출입국청) →
③ 사증 신청 (해외 대사관) →
④ 한국 입국 →
⑤ 외국인등록 (90일 이내)
※ D-10 구직비자의 경우 사증발급인정서 없이도 가능 ※ E-9 비전문취업자는 고용허가제를 통해 이루어짐
✅ 5. 서류 작성 시 유의사항
- 모든 외국 서류는 공증번역 후 아포스티유 또는 영사확인을 받아야 함
- 서류 유효기간 3개월 이내
- 사진 규격 엄수 (3.5cm×4.5cm, 배경 흰색, 6개월 이내 촬영)
✅ 6. 참고사항
- 온라인 민원 신청은 [하이코리아(hikorea.go.kr)]를 통해 가능
- 일부 비자는 **전자사증(e-Visa)**도 가능
- 체류 중 비자 변경은 조건 충족 시 일부 가능(E-9→E-7 등)